1、区域策略落地与优化：理解总部推广策略，结合所辖区域内市场特点（连锁、药店、消费者需求）和竞品动态，制定差异化的区域推广计划并高效执行。
2、零售终端赋能：负责所辖区域重点药店的专业产品知识、疾病知识及场景化销售技巧培训，提升专业推荐能力及销售转化率。协助开发或优化适用于零售终端的推广物料（如POP、用药指南）。
3、专家资源与医学支持：维护区域专家关系，协调医生团队参与零售终端学术活动（需具备院内专家对接经验或医学背景）。协助制作零售端适用的专家课件、患教资料，确保内容合规且易懂。
4、市场洞察与反馈：深入零售终端，收集店员反馈、消费者常见问题及竞品信息，分析市场动态，为总部优化产品策略、医学内容和推广工具提供精准的区域洞察。
5、跨部门协同：与市场部协作，将医学内容转化为零售端推广素材；支持销售团队提升重点药店铺货率及动销率，提供学术工具包（如话术、案例库）。
任职要求：
1、医药相关专业本科及以上学历。
2、3年以上医药零售学术推广相关工作经验，具备院内学术推广或专家资源对接经验者优先；成功执行过零售终端专家培训、患教活动案例。
3、核心要求：需具备医药专业背景知识，并有对接医学专家资源的经验，能够理解、转化并有效传递医学内容。
4、场景经验：具备医药院外零售渠道（药店/连锁）推广经验者优先；或拥有院内推广经验，同时理解/有志于院外零售市场推广者亦可。
5、核心能力：
①医学沟通桥梁：熟悉呼吸/感染领域专家体系，能独立组织零售端学术会议；将复杂医学知识转化为店员/消费者易懂的内容（如培训课件、患教手册）；
②策略思维与执行力：具备承接策略并差异化落地的能力，强计划性和执行力，能有效管理项目预算和资源。
③专业培训赋能：优秀的演讲与培训能力，能针对药店店员需求开展有效培训。
能适应区域出差。

能适应区域出差。