1、财务部门组织搭建,组织人员能力培养;
2、负责制定、实施公司会计年度预算方案,跟踪掌握预算执行情况;
3、负责公司现金流量预测,为公司领导实施资金调度提供依据;
4、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
5、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
6、负责集团财务报表合并,定期进行月度、半年度、年度财务分析并向董事长、股东、高管汇报;
7、集团成本核算体系建立,负责ERP实施推进;
8、具有预防财务风险、控制财务风险、解决财务风险的能力。负责对公司各部门业务的全程有效监控,使公司权益实现利益最大化,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;
9、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;
10、负责定期对公司固定资产及存货进行盘点,保证财产安全;
11、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
12.核心职责:向内辅助,协助公司实现战略目标,深入理解企业的业务模式和运营流程,以便更好的提供财务支持和决策建议。
职位要求:
1、教育水平:本科以上,财务管理类专业毕业。
2、经验知识:
①5年以上财务管理经验,其中3年以上行业经验;
②熟悉国家财经法律法规、税法、金融政策,熟悉银行、税务等方面的工作;
③具有领导能力和组织管理能力及较强的综合协调能力和分析能力
④诚实守信,保密意识强。
⑤熟练使用各种财务办公软件。