岗位职责：

1.带领CAE仿真分析团队完成公司承接各种项目的相关CAE仿真分析工作；

2.支持产品工程师分析开发过程中遇到的疲劳、强度、需液量优化、制动NVH等相关问题，寻求找到优化解决方案；

3.客户技术对接：作为CAE仿真分析主管，参与解读客户需求（SOR、技术标准、DVP等），并提供专业的CAE解决方案。

4.前沿技术追踪：密切关注行业技术动态，特别是制动NVH相关分析技术的更新和发展，推动CAE仿真分析技术创新、仿真分析方法迭代、并组织团队成员形成组织内部的CAE仿真分析流程、规范。

5、领导交办的其他工作。

岗位要求：

学历专业：统招研究生，车辆工程、机械工程、力学等相关专业。

工作经验：8年以上汽车底盘零部件CAE分析工作经验，至少3年以上制动系统相关CAE仿真分析相关工作经验。

软件开发经验：熟练使用ANASYS，HYPERMESH,ABAQUS,MSC Fatigue等软件进行强度、疲劳、制动盘温升、压力分布、固有频率、模态隔离、复合约束模态分析等工作经验；

语言能力：英语4级及以上；具备一定的英语工作基础，可以阅读相关国际标准、文献并能转化成CAE分析相关要求或转化为内部流程规范；

核心素质：具备一定的领导和组织能力、沟通协调能力和解决问题能力，有创业精神，能承受压力，适应快速发展的工作环境和氛围。有团队管理经验优先；