岗位职责：
1、门店运营管理： 全面负责门店的日常运营工作，包括排班、物料管理、环境维护等，确保门店高效、有序运转。
2、团队建设与培训： 招募、培训、激励和管理团队成员，营造积极向上的团队氛围，提升团队整体技术和服务水平。
3、客户服务与关系维护： 处理客户咨询与反馈，提升客户满意度，建立良好的客户关系，推动会员销售与客户沉淀。
4、技术品质把控： 深度参与或亲自上手进行按摩等技术服务，对店内各项服务的品质进行监督和把关，维护品牌专业形象。
5、业绩目标达成： 执行公司营销策略，带领团队完成门店销售及业绩指标，并通过对成本的有效控制，提升门店净利润。
任职要求：
1、高中及以上学历，有至少1年以上美容、养生、足浴、零售或服务行业管理经验者优先。
2、核心要求（非常重要）： 具备按摩、足疗、推油等技能者优先录用。
3、能力素质： 具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和客户服务意识。有责任心，抗压性强，结果导向。
4、男女不限，年龄25-45岁之间。