【岗位职责】

1、海外市场开发，拓展海外销售网络；

2、 负责外贸销售及日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；

3、制定、实施外贸销售管理制度、激励措施等相关政策和制度；

4、做好与生产、技术等相关部门的沟通协调工作；

5、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度，提高部门员工销售业绩；

6、收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息。

【任职要求】

1、专业：精通英语商务信函及口语沟通，熟悉外贸流程，有包括信用证审核、单证制作，报关报检经验等；

2、学历：本科，英语CET4或CET - 6证书，国际贸易专业优先；

3、技能要求：热爱销售工作，有独立处理客户谈判及售后服务能力，良好的沟通能力和谈判技巧，能承受较大工作压力；

4、工作经验：1 - 3年外贸或出口销售经验。