经验要求：民营医院中医科科主任岗位5年以上或公立医院中医科科主任10年以上工作经历；
要求：本科、经营管理能力优秀或此前工作业绩优秀者可放宽到专科学历。原则上副高以上职称，如有特色技术专长或经营管理能力优秀者可放宽到主治医师职称。
工作职责：
1、全面负责中医科的医疗、人员、行政、经营管理工作，完成医院下达的经营目标任务；
2、负责中医科诊疗体系的多元化打造及创新、业务制度和行政制度及绩效考核制度的制定及报批后执行工作。
3、制定并主持科室各方面学习、培训计划并组织实施，完善优化医师和护理团队数量质量；
4、维系和处理科室服务及业务投诉或纠纷，打造科室硬件和软服务质量体系。5、协调中医科与院内其它科室之间的协作事宜；
6、对中医药物治疗体系、针灸等外治技术体系及其相互结合有较深的认识和建设经验。
7、良好的沟通表达能力、较强的领导综合素养和执行力、一定的成文能力。
注：具体面试岗位工作内容已面试为准。