岗位内容：（帮朋友代招，有意者可投简历面试）
1、全面负责酒店筹建期筹备和运营期所有经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
2、围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;
3、负责酒店团队的建立,提高整个酒店的服务质量和员工素质;
4、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;
5、全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6、与公司业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效；
7、负责维护好酒店的外围关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;
8、关心员工思想和生活,促进团队更加有凝聚力
任职要求：
1. 具有5年以上酒店经理或同等职位的工作经验；
2. 具有出色的领导和管理技能，能够激励员工完成任务；
3. 对客户服务、销售和市场营销具备深入理解；
4. 熟悉酒店业务、制度和法律法规，关注市场发展动态；
5. 自我激励、富有创新思维、能够承受一定的工作压力。