岗位职责:
1、深入了解企业当前供应链各环节(计划、采购、制造、仓储、配送、退货)的实际运作流程、痛点和改进需求;
2、与各业务部门(计划、采购、生产、仓库、销售、财务等)紧密沟通,收集、分析、澄清、汇总和确认与供应链模块相关的具体业务需求;
3、将现有业务流程映射到ERP系统的标准流程,识别差异,并提出基于ERP最佳实践的流程优化和再造建议。说服业务部门接受必要的变革;
4、与乙方顾问合作,基于业务需求和ERP系统功能,共同设计供应链模块的解决方案(包括组织架构、主数据策略、业务流程、系统配置方案、集成方案等);
5、从业务角度评审乙方提出的解决方案,确保其符合企业实际,满足核心需求,具有可操作性和可持续性;
6、组织参与供应链方案评审,确保方案满足业务需求的同时,兼顾信息化建设目标和集团战略发展;
7、负责系统业务运维,解答用户各类操作问题,定期针对新用户,新业务进行用户操作培训,负责收集并整理用户使用过程中提出的问题及优化需求,形成知识文档,负责系统运营数据监控与分析,及时发现问题并进行调整和优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机相关,信息管理、企业管理、财务或相关专业,具有扎实的企业管理理论基础。有PMP证书优先;
2、三年 ERP 系统实施经验,至少参与过 2 个以上完整的 ERP 项目实施,熟悉主流 ERP 产品的财务、供应链、生产制造等核心模块的业务流程与系统配置;
3、备良好的业务流程分析与优化能力,能够深入理解企业业务需求,并将其转化为有效的 ERP 系统解决方案,具备一定的企业流程重组(BPR)经验者优先;
4、具备快速学习能力与问题解决能力,能够在项目实施过程中迅速应对各种技术与业务问题,保障项目进度与质量;
5、拥有较强的沟通协调能力与团队合作精神,能够与业务部门、技术团队、供应商等各方进行有效的沟通与协作,推动 ERP 项目的顺利实施。