一、工作职责:
1、按照集团管理模式要求，负责分公司项目销售管理，包括业绩目标管理、资源管理、回访及促签等，对团队业绩负责，激励、指导团队成员完成目标；
2、负责留学在办客户管理，包括在办客户跟进与留学方案评估，监督并确保顾问按公司要求对客户进行跟进，风险管控及突发事件处理，确保客户满意度；
3、对项目内顾问进行业务培训，指导新员工，使其尽快成长并保持专业度，促进团队建设并积极搭建良好的团队氛围；
4、与市场部一起制定市场推广计划，积极配合市场推广实施工作；积极维护和业务合作方的良好关系；
5、完成上级交办的其他工作任务，协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。
二、任职资格:
1、本科及以上学历，两年以上留学行业工作经验，有团队管理经验者优先。
2、优秀的沟通协调能力，抗压能力强。
3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和培养下属团队的能力；具有一定的行业前瞻性。
4、熟悉相关国家的教育制度、社会制度、文化生活习俗、各院校招生要求；拥有较强的签约销售能力和客户服务意识；富有开拓精神。

三、福利待遇与发展
1、工作时间：9:00-18:00, 双休！入职缴纳五险一金！每月10号准时发工资！
2、员工福利：贴心的节日福利，丰富的员工活动（不占用休息日）、年度体检共同守护健康、优秀员工提供出国培训考察机会等。
3、提供集团培训与境外培训等多渠道组织线上、线下课程学习，老带新帮扶带教，为顾问们提供不断成长的平台。
4、设立顾问序列及管理序列不同发展通道为大家提供广阔的职业发展空间，欢迎期待优秀的你快速成长。