岗位职责:
1.根据行业政策和公司整体战略发展规划，组织实施核心医院重点项目谈判、推动与落地；
2.通过战略合作与医院建立长期有效合作关系，促进医院开发。
3.协助销售人员进行重点目标医院开发推进，与客户建立良好关系，保持公司形象;
任职要求：
1.工作经历:3年以上中大型医药公司销售管理或医院开发工作经历；
2.市场资源:熟悉国家级负责区域医药相关政策与法规，具有襄阳区域大客户资源，有核心市场开发经历；
3.能力要求:具有较好的沟通协调能力、洞察力、决断力。
福利待遇：
1、公司办理六险一金，周末双休；
2、底薪+绩效+奖金（开发奖、超产奖、名次奖等）+差旅补贴;
3、法定节假日及节日物资，超长春节假期；
4、员工活动：公司不定期组织聚餐、户外拓展、旅游等团建；量身定制的员工生日礼物等；
5、其他福利：年终奖；优秀员工享受大额的住房基金和汽车补贴、爱心亲人工资等多项福利；
6、个人提升：全套的培训体系，快速提升个人工作技能及综合素质；每月的读书会；
7、晋升通道：完善的晋升机制及有竞争力的薪酬待遇，管理岗多由内部选拔，为员工实现梦想提供广阔的发展平台和机会。
公司总部地址：湖北省武汉市洪山区野芷湖西路创意天地11号楼13楼