2.根据市场拓展情况，进行业务内训，包括市场操作方案，产品培训等。

3.组织召开各类市场活动会议，及时反馈市场问题，沟通协调保证工作顺利执行。
人事工作:
1.负责公司人员招聘工作，通过线上招聘渠道进行人员筛选，面试，定期维护招聘渠道，
2.负责公司员工入离转调等手续办理;
3.负责收集员工档案资料，人事档案管理;
4、负责公司员工考勤信息，为薪酬核算提供支持。