一、岗位介绍：
录用后安排到分支行岗位轮岗3年，全面了解银行业务及工作流程，考核合格后分配至含总行在内的相关条线管理岗位或专业岗位，成长为管理型和专业型人才。

二、相关要求
（1）学历要求：硕士研究生及以上学历。
（2）专业要求：数学类、计算机类、电子信息类等理工类，财政学类、经济学类、金融学类等经济学类，及法学类、管理类相关专业。
（3）毕业时间：国内外高校2025届以来的毕业生（初次就业），并取得毕业证、学位证、报到证。境内院校最高学历毕业时间为2025年1月1日至2026年7月31日，境外院校最高学历毕业时间为2024年1月1日至2026年7月31日，且于2026年7月底前通过教育部学历认证。