工作职责：
1、搭建公司供应链管理体系：负责开展医疗行业供应链研究，协助制定集团供应链管理体系的整体规划和战略目标，明确各环节的流程、标准和规范，指导成员单位开展供应链建设，提出改进建议和措施，确保体系的适应性和有效性。
2、负责品类管理：负责梳理并形成采购品类，结合采购品类提出采购及供应链管理策略并定期优化，指导成员单位按品类实施采购并开展分析。
3、负责供应商管理：负责优化供应商管理体系，制定供应商评估标准和考核办法，定期对供应商进行评估和考核，建立和维护供应商信息库，根据评估结果对供应商进行分类管理，定期更新和完善并发布。指导成员单位开展供应商管理及评价。
4、协助开展创新业务研究：根据公司发展需求，开展医疗物资延伸相关业务研究。
5、协助完成部门内的其他日常工作。
任职资格：
1、学历与专业要求：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、医学工程、药学、工商管理等相关专业。
2、工作经验要求：具有5年以上医疗行业、咨询行业或大型企业供应链管理相关工作经验，熟悉采购、库存、物流等环节操作流程与管理要点，有医疗物资采购管理经验者优先。
3、语言要求：具备良好的普通话沟通能力，熟练阅读、撰写专业文档；英语 CET-4 及以上。
4、资格证书要求：具有SCMP等供应链管理认证优先。
5、能力要求：
知识/技能： 1）熟悉医院整体管理流程及体系；2）熟悉国家及央企采购与供应链管理相关政策法规；3）专业技能：掌握供应链体系规划制定、流程设计、标准建设、体系评估、行业及政策研究的主要方法和工具，具备一定的项目协调管理能力；具有较强的文字和口头（包括访谈、沟通）表达能力；4）熟练使用office办公软件
行为/素质： 1）具有较强组织、协调和沟通能力；2）耐心细致，具有较高的责任心；3）主动性高，积极行动实现业绩目标；4）具有团队合作精神，可以任劳任怨协同配合团队工作；5）执行力强，有效落实计划、标准、规范；6）具有解决困难复杂问题的能力。