【岗位职责】
一、招标管理
1.招采管理：对负责的品类的招标文件与标底做到有序规范管理，迅速及时对采购需求加以响应并实施开展招标工作，负责本产品组内产品采购程序的执行；
2.询价汇总、评审的组织工作。采购评招标（谈判）采购活动的组织、报价的汇总工作；各种评审、报告的存档工作，对供应过程中供应商的服务工作；
3.市场及产品线分析及市场预测工作。负责产品线的采购要素的总结预测、趋势把握、科研分析。从项目材料设备的角度对成本进行控制及建议；维护与供应商的良好合作关系，保证采购成本的最低；
4.供应商履约管理工作。对于合作供应商的履约情况进行跟踪，保证保质、保量及时供应；对于供应商的评估、退出的评审工作提出建议，对供应商库提出评估意见。
二、供应商管理
1.普通供应商管理工作。负责制定并对部门内部各类合同、档案、资料的归档。编制、修订供应商引入流程及方案。协助采购部控制采购成本，提高采购及时率及采购质量；
2.供应商前期的开发及考察、验证及引入。各产品线按照年度产品线规划进行开发、引入。供应商考察、资料验证，开发合格新供应商，降低采购成本，不断搜集产品信息，扩大供应商范围，制定供应商合作方案；
3.招采工作配合。协助招采部控制采购成本，提高采购及时率及采购质量；
4.战略供应商的开发及考察、验证及引入。
5.供应商绩效管理、供应商关系维护以及淘汰工作。