岗位职责：
1、根据市场特性，组织进行行业、市场调研与内外部分析，形成市场调研报告；
2、制定区域销售工作计划及预算，包括确定销售目标、客户服务、拜访计划等各项工作，对销售业务活动的过程及结果进行管理；
3、定期对市场信息、销售活动效果等进行分析与评估，即时调整销售策略，确保持续发展；
4、根据市场及产品的特性，建设所属区域的销售渠道和销售网络，并对现有客户进行维护；
5、组织销售合同的评审，确认订单与合同的有效性。"
6、依据公司整体发货目标，提交出货计划方案，监督实施整体全过程，对区域出货情况进行评估、跟踪及管理;
7、编制公司发货计划，并对市场营销所有费用进行控制管理
8、针对发货过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议，确保发货的及时准确。
9、制定促销计划及运营机制， 开展线上线下各种形式的销售活动，检查督导活动开展情况，确保销售目标达成；
10、完善经销商信息档案、制定拜访计划，关注产品流向，了解经销商库存，保证经销商不断货；
11、监督、检查客户服务及售后服务情况，确保服务质量不断提高；
12、团队管理。
任职资格：
1、大专及以上学历，工商管理、经济管理、市场营销理等相关专业优先；