一、任职要求

1. 本科及以上学历，40岁以下， 3年以上企业管理经验，熟悉文旅、休闲行业及相关政策发展趋势；

2、具备优秀的领导能力、组织协调能力及突发事件处理能力，善于整合资源、跨界融合、创新策划，能够独立推动复杂项目落地。

3、具备较强的沟通谈判技巧，工作严谨细致，责任心强，具备高度的执行力与团队协作精神，能承受高强度工作压力。