岗位职责：
1.制度流程建设：统筹负责部门制度流程制定、优化；
2.职场管理：负责职场卫生环境、6S管理以及日常办公维护工作；
3.行政费用管控：负责行政费用预算及管控，出具行政费用分析报告
4.后勤管理：负责食堂、车辆以及保安、保洁等后勤保障管理；
5.固定资产管理：负责固定资产日常维护及盘点工作
6.外联工作：负责工会、党建、消防、安全、环保、行业协会等外联工作
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，10年以上行政管理工作经验；
2、食品企业，第三方检测机构工作经验者优先；
3、具备优秀的沟通表达能力，问题解决能力，协调能力；
4. 外联、文案、公文写作能力强
直接汇报对象：董事长