制定研发战略与规划：根据公司战略和市场动态，制定产品的中长期研发规划和技术发展路线。
主导产品与技术研发：全面负责设备的研发工作，从项目方案规划、任务分解到最终交付。
建设与管理研发团队：负责团队的搭建、人员招聘、能力培养和绩效评价。
跨部门协调与资源整合：协调内部资源（如与生产、采购、售后等部门合作），确保项目顺利进行。
售前技术方案：负责与客户进行技术交流，组织项目设计方案，将客户需求精准转化为技术方案。
建立技术标准与流程：建立研发设计标准和审核流程，确保图纸、BOM、技术文档的规范性和可追溯性。
教育背景： 要求机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历。
工作经验：5年以上非标自动化设备研发设计经验，并且至少有3-5年以上的团队管理经验。拥有成功主导大型非标项目从需求分析到量产的全过程经验。
专业技能：
精通设计软件：熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 等主流设计绘图软件，部分岗位要求熟悉ANSYS等仿真软件。
掌握核心技术：精通机械设计原理、机械制造工艺、液压/气动系统、传动系统等非标装备核心模块。具备扎实的理论计算和可行性分析能力。
具备行业洞察力：熟悉行业政策、技术动态和竞品情况，对特定行业有深入了解者优先。
软性能力：
领导力与沟通力：具备优秀的跨部门沟通协调能力和团队合作意识能够直接向高层汇报战略规划。
问题解决与抗压：具备强大的技术攻关能力，能快速识别设计方案中的缺陷并提出优化方向，同时拥有强烈的责任心和抗压能力，适应高强度工作。
创新与成本意识：具备创新思维和技术前瞻性，同时有较强的成本意识和流程优化能力