培养方向：
一、行销：
1、承接悦鲜活行销推广规划统筹区域行销制定区域推广计划；
2、追踪区域形象布建及推广活动落地执行
3、推动区域标杆市场打造及效果评估
4、形象/助销物料的制作与库存管理，保障品牌形象终端落地与销售促进
5、区域行销费用审核与管理
二、渠道：
1、承接渠道策略，制定门店年度管理方案，并推动落地，保证目标完成；
2、对渠道进行门店分级，建立门店销售及资源管理台账，监管销售目标达成进度及资源投放进度，投入产出分析；
3、终端门店标准化管理落位，并阶段进行管理通报，促进终端标准提升；
4、完成客户月度分析报告及策略建议，跟踪数据信息，确保报告、数据的准确；
5、所负责大区重点客户新品进店、调价工作，使之符合要求；
任职要求：
1、985/211本科及以上学历，市场营销相关专业，25/26届毕业生，海外留学经验优先；
2、有相关实习或者相关项目经验优先；
3、有良好的逻辑沟通能力、抗压能力、积极性；
4、能接受阶段性轮岗培养，能接受出差；
5、入职需要食品健康证；
培养周期1-2年，期间会有2-4段轮岗，会涉及到终端业务历练；