工作内容：
1. 课程开发：研发/更新新媒体运营课程（含短视频、直播、内容创作等），确保内容实用。
2. 授课教学：通过线上/线下形式授课，拆解复杂知识，提升学员学习效果。
3. 学员服务：负责课后答疑、作业批改，提供个性化学习指导。
4. 效果优化：收集学员反馈，分析教学数据，持续优化课程与教学方法。
5.部门安排的其他临时性工作。
职位要求：
1.本科及以上学历，具有新媒体运营相关实操经验优先；
2.了解自媒体账号运营规则，有微信公众号，微博，小红书，头条号等账号运营成功案例。
3.具备短视频平台（包含但不限于抖音，快手，视频号）运营能力，文案撰写，脚本策划，视频剪辑，运营推广
4.有电商直播带货经验，具备抖音快手小店店铺运营及达人带货能力，熟练掌握直播带货全流程
5.关注新媒体行业的最新动态与发展趋势，将前沿知识与实战案例融入教学内容，负责新媒体运营相关课程的讲授
福利待遇:
1、学校提供具有竞争力的薪资和绩效；
2、学校提供年终奖、带薪年假、双休，发放节日慰问金或礼品（春节、端午节、中秋节、教师节等）；
3、学校为员工缴纳社会保险+公积金，提供中餐；
4、学校提供良好的职业培训和晋升空间；