岗位职责
1. 负责全托班学员全周期维护、班级日常管理及学员档案规范化记录，保障服务连续性与专业性；
2. 参与全托产品迭代优化与创新构思，结合学员需求及市场趋势提出合理化建议；
3. 承担全托班相关岗位人员的培训组织工作，提升团队服务标准化水平；
4. 负责全托班课程数据的精准统计、多维度分析，输出数据报告支撑决策；
5. 对接教学全托负责人，高效配合服务反馈收集、教学计划同步、测试组织及成绩反馈等协同工作。