岗位内容：
1. 完成公司销售业绩目标，负责开发和管理渠道，提升产品销售份额
2. 维护和扩大渠道伙伴网络，建立和维护客户关系，提升客户满意度
3. 协助团队完成其他销售相关工作，为公司制定营销战略提供有效支持

任职要求：
1. 年龄要求在28-35岁，能适应长期出差。
2.负责渠道，学校、工厂/厂矿、高速服务区、零食系统、自助售货机系统等等
3.具备3年以上饮料或快消品行业特通渠道销售管理经验，熟悉特通渠道的运作模式和客户群体，有丰富的特通渠道资源者优先。