一、岗位内容：

1、根据公司项目招商计划，完成招商拓展工作，有较强的招商拓展经验；

2、负责招商合同的谈判和签约，熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；

3、负责组织市场调研，提供准确市场信息，根据进展提出招商方案和报告；

4、有应对突发事件和危机处理的经验和能力；

二、任职要求：

1. 有丰富的市场拓展或招商经验，5年以上和在大型综合体从事招商工作的经历；

2. 具备优秀的市场开拓能力，有较高的职业敏感性，有成功的项目落地案例；

3. 具备良好的沟通和谈判技巧，能够与不同类型的客户惊醒有效的交流和协商；

4. 具有较强的抗压能力，能够在压力下完成工作目标，积极进取并且细致耐心；

5. 具备良好的团队意识与文化素养， 年龄在25-40岁之间, 大专及以上学历。

三、汇报对象：公司业务口领导

四、薪酬福利：年薪＋提成，年薪15-20万，享受五险一金，绩效考核。