岗位职责：
1.组织和管理公司质量管理活动，确保产品和服务符合行业标准。
2.监控和评估质量控制过程，定期报告质量绩效。
3.参与制定和优化质量管理制度，提高工作效率。
4.负责质量投诉的调查与处理，确保问题及时解决。
5.领导团队，提升质量意识，推动持续改进。
任职要求：
1.具备良好的组织和领导能力，能够带领团队达成目标。
2.熟悉相关法律法规，有能力执行和监督质量管理措施。
3.具备出色的问题解决能力，能够迅速应对质量问题。
4.良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理内外部质量相关的沟通和协作。
5.具有较强的分析能力和判断力，能够准确评估质量风险。