【岗位职责】
1，设计，推行，落地仓储管理制度，规范作业流程，优化仓库内部管理流程，确保有效实施，根据仓库制度对库存做到账目清晰，定期盘点，确保库存准确.
2，有丰富的WMS系统操作经验，可根据我司WMS系统高效，科学的管理库存，针对仓储运营现状进行持续优化并提出改善方案，确保仓库空间利用率的最大化.
3，制定部门kpi机制，确定部门每月的工作计划，带领并督促员工完成目标任务，对日常各项仓储工作的制定以及执行落地情况进行跟踪检查.
4，制定仓库安全标准，做好防雨，防火，防盗，防潮，防灾的现场管理工作，及时排查仓库各种隐患.
5，执行优化仓库7s标准，实现场地，物料，人员，仓储设备的合理规划和控制.
6，确保物料先进先出原则，有效控制库存出错率，对呆滞库存进行专项管理.
7，负责部门员工日常操作作业培训与指导，团队建设和人才梯队培养，绩效体系搭建，确保部门目标达成.
【任职要求】
1、大专及以上学历，物流管理专业优先，28-40岁。
2、有过3年以上物流行业的相关管理工作岗位经验（包括电商、云仓、快递等相关岗位工作经验）能对项目经营结果负责.
3、有责任心，具备良好的沟通、协调、抗压能力强。
【其他说明】学习能力强，会使用物流仓储系统，提供吃住、购买社保。