岗位职责：
1、线上与线下课程转化
负责向潜在学员介绍和推广公司的各类线上线下课程，通过专业的产品知识和有效的沟通技巧提高课程的报名率。
分析学员需求，提供个性化的学习方案建议，帮助学员选择最适合自己的课程。
2、任务指标完成
根据公司设定的销售目标，制定并执行个人销售计划，确保按时完成或超额完成既定的任务指标。
定期回顾业绩进展，调整策略以提升工作效率和销售成果。
3、营销活动支持
积极参与和支持公司组织的各项营销活动，增强品牌影响力和市场占有率。
协助策划并执行特定的市场推广活动，包括但不限于社交媒体互动、电子邮件营销等，扩大课程覆盖范围。
4、销售意识
展现高度的销售热情和服务意识，持续学习行业动态及竞争对手信息，保持对市场的敏感度。
熟练掌握销售技巧，善于发现销售机会，能够有效地处理客户异议，促成交易。
5、考务工作协助
参与考务工作的准备与实施，例如考场布置、监考安排等，确保考试顺利进行。
协助处理考试相关的咨询服务，解答考生关于考试流程、注意事项等方面的问题。
任职要求：
1、出色的沟通能力和人际交往能力。
2、具备一定的销售经验，有教育培训行业工作经验者优先考虑。
3、工作认真负责，具有团队合作精神和良好的服务态度。
4、愿意接受挑战，能够在压力下高效工作。