工作内容:
1.年度、季度、月度目标分解，并监督执行。
2.监督和提升店铺员工的工作效率和服务质量 ；

3.分析市场趋势和竞争情况，提出改进建议，
4.协调内部各个部门，助推门店销售。
5.门店运营管理，包括陈列、产品品质、营销活动执
行、团队管理等。
任职要求:
1.具有5年以上烘焙产品销售经验，其中2年以上担任店长/副店长职务。
2.具备优秀的人员管理能力，善于激励和带领团队实现目标。
3.良好的沟通能力、协调能力和组织能力，能够独立分析和解决问题。
4.熟悉ERP操作和销售流程，对销售目标和绩效考核有深入的了解。
其他:有品牌烘焙类店面工作经验优先。
年龄:28-38岁之间
学历:大专及以上
性别:不限