岗位职责：

1、负责电信营业厅门店日常管理，包括店务管理、人员管理、账务管理等；

2、负责定期组织厅店例会，做好公司各项政策的下传下达，及时解决部门与员工问题；

3、负责和运营商和厂家沟通争取相关政策、资源和提升厅店销量；

4、负责商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列；

5、负责处理顾客投诉及工作中所发生的各种矛盾。

任职资格：

1、男女不限，大专以上学历，年龄25-35岁；

2、具有3——5年以上通讯行业门店零售经验，

3、具有一定的团队管理能力，较强的协调组织能力和抗压能力。

我们为您提供：
晋升空间：合伙人店长 片区经理 大区经理
薪酬待遇：正常干6000-8000元/月，加油干8000-10000，拼命干上不封顶；
企业福利：底薪+高额提成+全勤奖+工龄工资+6险+月休+带薪年休假+节日/生日礼品

我们欢迎曾在利群通讯任职的优秀员工回家！
在这里有广阔的发展空间，公平、公正、透明、公开的晋升机制，丰富多彩的员工生活以及超级nice的同事，我们不在乎你的学历、证书、经验、出身，只要你有一颗积极向上的心，那你就是我们需要的人才！