岗位职责:
做为公司的高潜培养人才，后续的发展方向为：
1、管理方向：销售管理岗（自营、招商）、市场/医学管理岗、临床管理岗、质量管理岗
2、业务骨干：产品经理、医学经理、SCRA/SPM、注册
培养方式：在公司销售、市场/医学/临床岗位轮岗，根据个人意愿、综合能力定岗
备注：至少一年销售岗位轮岗
任职要求:
1、统招本科及以上学历，临床医学、药学等相关专业；
2、具有较强的抗压力和主动性，面对挫折能调整心态积极应对，
3、具有良好的沟通与表达能力，乐于与人交流，影响他人
4、具有管理潜质，逻辑清晰，具有良好的分析问题和解决问题的能力