一、招聘要求

1、年龄：

22 - 50周岁，精力充沛，具备良好的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。

2、学历：

大专以上学历，能够快速学习和掌握项目相关业务知识。

具有4S店、客服中心、电销中心等相关工作经验者优先考虑。

您过往的销售或客服经历将为您在本项目中精准把握客户需求、高效开展客户转化工作提供有力支持。

二、工作内容

1、负责车险客户资源共享项目的具体执行，深入挖掘客户潜在的多元保险需求，制定个性化的服务方案，推动客户从单一车险需求向复合型保险需求转化。

2、与集团内部各部门紧密协作，整合资源，确保项目顺利推进，实现业务协同目标。

3、跟踪推动项目进度，定期分析项目数据，及时调整策略，优化项目执行效果，为集团业务发展提供有力支撑。

三、我们为您提供

1、广阔的发展平台：作为中国人保集团的重点项目，您将有机会接触到行业前沿的业务模式和管理理念，获得丰富的学习和成长机会，快速提升个人能力，实现职业晋升。

2、具有竞争力的薪酬福利：我们提供行业内有竞争力的薪资待遇,包括首年佣金、续年佣金、各项津贴及奖金、其他福利等。

3、卓越的企业文化：中国人保集团拥有深厚的企业文化底蕴，秉持“人民保险服务人民”的价值观，为您提供积极向上、团结协作的工作氛围，让您在工作中感受到团队的力量和温暖。