岗位职责：
1、参与店面日常运营，与团队一起完成店面各项业绩指标；

2、履行店面其他运营职责，如：产品陈列、收银、库存管理等工作；

3、熟练掌握产品知识，主动提供优质的顾客服务体验；

4、保持店内整洁美观。

任职要求：
1、年龄22—32周岁，大专及以上学历；

2、具有良好的沟通能力、亲和力、服务意识；

3、能够适应零售早晚班倒班；

4、有电子产品销售或零售工作经验者优先。

试用期2个月，试用期结合个人工作业绩、能力表现薪酬保障3500及以上。转正薪酬4000-8000，结合个人销售业绩，上不封顶

工作地点：万达/万向城/新朝阳，门店可就近安排