岗位职责：
1.依据公司整体战略规划，制定部门年度 / 季度工作计划与核心目标，合理分解至团队成员，全程监控计划执行与推进，确保战略目标落地。
2.统筹工程部日常管理，搭建并完善部门管理制度与工作流程，持续优化工程管理体系，提升公司项目管理效率与整体水平。
3.负责团队建设与人才培养，组织开展专业技能及管理培训，激发团队积极性与凝聚力，保障公司下达指标高效完成。
4.开展工程项目日常巡检、全流程监管与风险预警，对项目管理偏差及时复盘，制定并推动落实纠偏措施，保障工程安全、质量与进度。
5.统筹内外部沟通协调，包括对接政府部门及相关合作单位，协调公司内部跨部门及部门内关系，快速解决争议与协作障碍。
6.完成公司领导交办的其他事宜。
任职要求：
1.中共党员，本科及以上学历，建筑工程、工程管理等相关专业背景，持有工程行业证书优先。
2.5年以上大中型建筑企业高管（总经理 / 副总经理）工作经验，或 10年以上工程部门负责人管理经验。
3.精通施工企业业务全流程，熟悉工程相关法规、安全质量标准及行业规范。
具备极强的领导能力与团队管理技巧，擅长激励团队成员、化解团队冲突，能带领团队高效推进工作。
4.拥有出色的沟通协调、商务谈判及人际关系搭建能力，可顺畅对接内外部各类主体。
5.问题解决与决策能力突出，能在复杂工程问题及紧急场景下快速做出科学决策。
6.责任心强，勇于承担工程管理重大责任，严守工程安全、质量与进度底线。