1. 工作范围及主要职责

1.1 中国数字基础设施服务与运营

维护和提升IT基础设施服务的稳定性，降低全球项目（如Mone-G、Workday和Factory DX）的风险。在中国各办公室和站点实施全球Wi-Fi标准。支持共享服务中心项目。将本地网络运营整合到三菱化学集团（MCG）全球框架中。

1.2 网络安全与用户教育

与全球安全团队合作，管理安全事件并实施永久性对策。开展网络安全意识培训，包括：钓鱼模拟意识培训（PSAT）、信息安全管理措施（ISMM）的规划与执行。

与全球安全活动保持一致，例如：更新安全程序。漏洞响应管理。监控Active Directory（AD）服务器日志。实施安全策略（例如，限制用户管理员权限、电子邮件横幅警告）。

1.3 移动化转型与终端用户素养提升

支持协作工具从Box和Notes迁移到SharePoint和移动应用程序。
推广使用Power Automate/Power Apps进行简单的业务应用程序开发。
通过IT素养培训和本地业务扩展提升运营效率。

1.4 基础设施技能发展与支持

为本地IT员工和下属提供技术支持和指导。
协助持续提升MCG中国IT基础设施技能。

2. 所需资格与技能

2.1 职位名称与所需经验

职位：IT基础设施工程师（长期派遣）
经验：至少5年相关IT基础设施经验。

2.2 所需技能

基础设施运营：在企业环境中管理网络、服务器和IT基础设施的经验。
网络安全知识：具有安全事件处理、安全意识计划和漏洞管理的经验。
云与协作工具：熟悉Microsoft 365、SharePoint、Power Automate/Power Apps以及基于云的解决方案。
项目管理：具有IT基础设施项目实施和服务改进计划的经验。
终端用户支持与培训：能够教育用户并提升各业务职能的IT素养。

2.3 语言能力

日语：商务水平（用于与日本总部和全球IT团队沟通）。
英语：商务水平（用于全球项目协作）。