1、按照采购新供应商审核计划，对新供应商进行评审、择优选择、淘汰的建议。
2、依据合格供应商年度评审计划，对合格供应商进行现场审核。确保供应商能力持续提升，并在可控范围。
3、根据供应商月度交付表现进行绩效考核，并每月会签后反馈供应商及相关单位。
4、如供应商月度绩效考核不足B级者，要求供应商针对扣分项分析改善，做提升质量。具体可参照《供应商管理》程序文件。
5、根据进料检验、制程或客户反馈的原物料不良信息，及时将信息反馈供应商进行处置或上报，确保异常问题能够及时被解决。
6、根据产品不良对宜兰产生的影响，向供应商提出索赔减少公司质量成本。
7、完成上级领导发布的工作指示。

1、身体健康状况良好，能承受较强的工作压力。
2、大专以上学历
3、熟练使用各类办公软件（PPT、WPORD、EXCEL等）
4、驾驶证（C照以上）