岗位职责:

1.负责日常财务分析，提出财务改进建议和风险预警，支持集团管理策略；
2.按期出具多维度的经营分析数据及业务运营情况、行业竞争报告，分析和挖掘集团的业务表现；
3.深入了解业务，与业务密切合作，建立合理有效的分析体系，提出财务改进建议和风险预警并推进解决方案，深度支持业务决策和过程管理；
4.负责国际营销海外子公司的财务制度建立和修订，以及当地财务人员的管理，并跟踪相关执行情况；
5.收集整理境外子公司所属国的会计制度，结合集团海外实际业务或项目模式，建立符合实际业务且满足管理需要的核算模式，并在ERP系统中落地；
6.协助其他部门完成IT系统实施、ERP上线及优化、数据分析报表开发。

1.具备海外子公司外籍财务人员的管理经验，熟悉国际营销财务BP模式，具备与海外国家当地税务机关，银行，海关等部门进行实际事务问题处理经验（必须项****）

2.用英文处理国际财务和税务能力的口语能力 -可全英文面试（必须项****）

3.接受出差（每年累计1-2个月）。

4.熟系ERP系统优先；

5.本科以上学历，财会类专业；

6.5年以上财税管理工作经验，熟系国际会计准则；
7.具有较强的工作能力和责任感，较强的人际沟通和协调能力、计划与执行能力，有较强的抗压能力；