面试前需通过人才测评（线下测试），介意勿投，谢谢！

岗位职责：
1、负责员工培训
2、负责公司人员招聘、入离职手续、员工福利、人员统计等人事工作
3、及时转发集团发文、提供集团需要的数据
4、负责公司证照的保管，年检、年审等
5、正确使用及维护办公设施
6、领导安排的其他工作
工作时间8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息，带薪年假，入职即投五险一金。

任职要求：
1、第一学历本科（统招），英语四级
2、有人事工作经验
3、性格外向，责任心强，工作细致认真
4、面试前需通过人才测评