求职者请注意：本岗位是要做两个岗位（会计+人事）岗的，确定有能力胜任的，欢迎投简历！



岗位职责：
1. 负责公司财务收支的记账、核算等全盘账务及税务工作，确保财务数据的准确性；负责工商，税务，银行等所有对接工作。
2. 编制财务报表，进行财务分析，为公司经营决策提供依据。

3.负责付款凭证审核及银行制单工作；
4. 监督公司财务制度的执行情况，确保财务工作合规性。
5.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职、员工考勤及工资核算，办理社保等手续；建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

6. 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

7.协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

8.协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

9.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

10.完成领导安排的其他临时性工作；


任职要求：
1. 熟练使用管家婆和金蝶软件优先录用，及办公软件;
2.年龄：30-40岁，具备会计学、财务管理等相关专业背景，大专及以上学历，具有中级会计职称可优先录用。
3.拥有3年以上制造业国家高新企业会计工作经验优先录用,对生产免抵退流程熟悉，熟悉国家财务、税务法规。
4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致、认真，服从性高，执行力强、抗压力好。

5.有人事经验的优先录用。