职责描述：
1.从事SAP系统HR模块的项目实施；
2.负责实施过程中项目的调研、蓝图撰写、系统配置、培训等工作；
3.负责实施过程中项目文档的撰写；
4.辅助项目经理完成项目管理工作。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.熟悉人力资源管理流程，人力资源管理专业优先；
3.SAP HR系统实施工作经验至少3年以上，2个以上完整实施项目经验，至少实施过2个以上Payroll模块；
4.具有较强的流程梳理、分析、优化能力；善于与人沟通，具备良好的解决问题技巧及沟通、组织、协调能力；
5.具备一定的HR信息系统独立实施能力及客户培训能力；
6.具有良好的学习能力、英文阅读能力及沟通能力。