工作职责：
1、完成储备项目市场调研，提交有效市场调研分析报告。
2、协助落地营销方案，保障阶段性执行达标。
2、达成阶段性客户拓展及意向转化目标。
3、负责销售团队组织与建设，提升团队销售能级等工作。
4、合规执行营销流程，无违规及风险事件。
5、负责横向部门的沟通和协调工作。
6、配合完成领导交办的相关工作。
任职要求：
1、本科及以上学历；市场营销、房地产经营管理等相关专业；
2、5年以上房地产营销管理工作经验；3年以上大型房地产营销管理工作经验；
3、熟悉营销、金融、财务等方面的基本知识；熟悉房地产销售政策及政策法规；
4、具有较强的分析解决问题能力；较强的谈判能力、人际沟通和协调能力；
5、具有较强的市场洞察力、创新能力和市场开拓能力；
6、具有较强的激励、培育下属的能力。