岗位职责:
1.企业的信息宣传工作，确保各类信息及时、准确
2.承担档案管理工作，包括档案的收集、整理、保存和查阅，确保档案的完整性和安全性3.设施维护方面，需定期检查和维护公司各项设施，保证其正常运行
4.会议筹备工作，负责会前的准备工作、会中的协调及会后的总结
5.组织协调工作，恒能够协调各部门之间的工作，确保公司各项业务顺利进行任职要求:具备较强的组织协调沟通能力
学历要求:大学专科及以上

专业要求:管理类

应聘条件:

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规2.具有良好的个人品质和职业道德，具有团队合作精神、创新意识和强烈的责任感，遵纪守法，无不良行为记录3.招聘岗位年龄要求35周岁及以下(1990年1月1日及以后出生)

4.具有正常履行工作职毒的身体条件，具备健康良好的心理素质,
5.报名前取得应聘岗位具体要求的学历、学位及相关证书，留学回国人员应聘的还须提供教育部留学留学服务中心出具的学历学位认证材料
6.有以下情形之一的，不得报考:曾受过刑事处罚的，曾被开除公职、开除党籍、学籍的，违规异地高考的，人事档案存在造假的，涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的，以及法律法规规定不符合报考条件的其他人员