【本人系公司人事经理，公司直招，不存在任何费用，由于工作繁忙，有意向者请主动投递简历，或电话直接联系我，我会优先安排面试！！！】

岗位职责：

纯办公室工作，无需外出跑业务。公司免费向您提供车险即将到期的客户资源，通过电脑的外呼系统和企业微信联系公司客户，今年车险即将到期提醒客户续费，我们将今年的报价发给客户，客户觉得没问题，协助用户录单提交，手机支付即可。

【注：车险是国家规定有车就必须要买的，不买没法上路，一年一买！！！】

任职要求：

1、20-38周岁，条件优秀者可放宽至40周岁，高中、中专及以上学历，有相关电话销售工作经验者优先。

2、普通话标准，有一定的沟通能力和交流能力，会基础电脑操作；

3、勇于挑战高薪，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心；

4、有车险一年以上工作经验者，可以申请居家办公。

工作时间：

8：30-18：30（午休一个半小时）

固定休息，法定节假日带薪休假。

福利待遇：

1、薪资结构：综合底薪（2600-7900元）+业绩提成（3.4%~30%）+ 激励奖金 ，多劳多得，上不封顶。业务越多，底薪与提成相应上升。员工平均综合薪资在6000+，38%员工税后薪资月入过万。

2、缴纳当地社保，员工享有年终奖，年底双薪，年假，带薪休假，带薪培训，高温补贴，产假，过节福利，团建聚餐等。

3、每月定期的各种员工激励方案（实物，现金，培训等）。

4、老家外省的人员工作满3个月后，可申请调回老家分公司工作。

5、工作满3到6个月可参加公司内聘：行政，培训，人事，IT等岗位，工作满6个月及以上可内聘：团队经理、渠道经理等岗位，舒适的办公室办公环境(冬暖夏凉）+持续的专业培训+完善的晋升空间。