岗位职责

1. 客户开发与维护：执行公司销售策略，协助拓展区域新客户资源，维护现有客户关系，完成基础销售目标。

2. 市场调研与分析：收集行业动态及客户需求信息，整理分析后为团队提供决策支持。

3. 技术支持与方案协助：配合技术团队完成产品演示、技术方案初步设计及客户答疑（部分技术型销售岗位要求基础网络知识或自动化领域认知）。

4. 销售流程执行：参与合同签订、订单跟踪及售后服务等全流程基础工作。

任职要求

1.学历与专业：本科及以上学历，优先考虑市场营销、通信电子、计算机、自动化等相关专业，能够熟练商务英语优先。

2.核心能力：

○ 沟通表达与团队协作能力，能快速适应客户对接场景；

○ 学习能力与抗压能力，适应高强度市场拓展节奏；

○ 逻辑思维与数据分析基础，能独立完成基础市场报告。

○ 适应高频短期出差（区域市场覆盖）

经验要求：无硬性工作经验限制，但优先考虑有校园社团、实习经历或项目实践者。

● 薪资范围：底薪（8-10K/月 12薪）+ 绩效奖金（2-3个月底薪的奖金）；

● 福利体系：系统培训（如产品知识、销售技巧）、晋升通道（2-3年可向中端销售工程师或管理岗位发展）。

企业通常提供明确的晋升机制，例如：

● 专业线：销售助理→销售工程师→高级销售工程师→大区销售总监。

● 管理线：销售主管→区域经理→大区总监。