营销管理
1.执行公司年度销售目标，制定月度/周度分解计划并监督落实。
2.监控关键数据（进店量、转化率、客单价、复购率），及时调整策略。
市场调研 根据公司战略需求，协助市场部开展市场信息收集，了解市场产品需求、竞争对手产品区域推广现状，把握最新销售消息。研究分析现有市场开发的机会和增长点，提出新产品开发的需求。
客户管理
1.负责对售前订单进行追踪；
2.建立客户投诉渠道，了解并反馈客户投诉的原因，协助找到切实的解决方案，并配合处理解决投诉事件，提升客户满意度。
团队建设
1.负责门店团队的建设和管理，招聘、培训、考核和激励员工，提升团队的整体素质和战斗力。
2.制定员工培训计划，组织定期的销售技巧、产品知识、客户服务等方面的培训，帮助员工提升专业能力。
工作经历 3年以上全屋定制行业团队管理经验
应知内容
1.熟悉店面运营管理知识
2.熟悉了解全屋定制产品知识、工艺基础知识
3.熟悉了解全屋定制行业的运营模式
应会内容 1.精通定制家具销售流程，具备良好的销售技巧和团队管理能力
2.具备良好的销售技巧和团队管理能力，能够制定有效的销售策略和激励机制。
能力素质
1.形象气质佳，沟通协调能力强，具备管理能力
2.认同公司和产品价值观
3.工作有激情，认真负责
4.抗压能力强