岗位职责:
1.制定、完善软件测试的管理规范和技术标准，并组织宣导、执行。
2.主导和协调测试团队完成需求上线前的内部测试验证工作（包括功能、性能、集成、兼容性及回归测试等），评估团队工作质量；收集、分析各类指标性测试数据，提供指标优化建议。
3.对测试工具、测试方法进行技术性研究，提出采纳或引进建议。
4. 负责项目管理，明确项目目标与范围，协调与管理内外部资源，负责项目全过程的进度跟踪、
风险识别与质量控制，确保项目目标按期高质量达成。
5. 建立并持续监控产品质量度量体系，定期输出深度质量评估报告，驱动开发团队进行根因分析与流程改进，并推动测试流程与项目管理体系的持续优化。
任职要求:
1. 本科及以上学历，计算机相关专业。
2. 5年及以上软件开发或测试经验，至少2年担任项目管理或测试管理职责，具备独立负责复杂项目全流程管理经验。具备金融、保险行业经验者优先。
3. 精通测试理论与方法，熟练使用测试工具（如JMeter、Postman等），熟悉至少一种UI或接口自动化测试框架。具备优秀的数据分析、文档撰写及报告呈现能力。
4. 熟悉项目管理知识体系，熟练使用Jira等项目管理工具。具备项目管理经验，包括项目规划、风险识别和进度控制能力。持有PMP、PgMP或同类项目管理相关认证者优先。
5. 具备良好的沟通协调、团队合作和跨部门推动能力；具备较强的学习和逻辑思维能力，抗压性强，责任心突出。