岗位内容：
1. 协助处理公司日常事务和项目，积累实践经验，在日后做出更大贡献的基础上快速成长。
2. 学习公司业务模式，对市场形势进行分析研究，参与制定公司战略规划。
3.了解策划公司人力资源体系，做好人力资源规划。

任职要求：
1. 具备优秀的沟通表达能力和学习能力，热爱挑战，有成功意愿和思考能力，有责任心。
2. 热爱本职工作、乐于分享、热情向上，是我们在寻找候选人时非常看重的品质。
3.能接受适当出差。