工作职责：
1.理解执行集团战略，研究制定中长期规划和目标计划，对单位优势和利润达成负责
2.单位难题研发项目挖掘，实现生产好快省优
3.带领团队抓研发.抓管理.抓人才，提升组织活力，培养优秀管理者≥10名
任职要求：
1.本科以上学历，8-12年以上大型制造业生产管理经验，其中至少3-5年在铝模板.铝加工.钢结构或装配式建筑行业等离散型制造业厂担任同等职位
2.沟通协调能力强，团队合作精神及抗压能力强，具备处理各项突发业务的应变能力和高度的工作责任感
3.具有强烈的成功愿望.执行力及抗压能力强，能适应严格管理
需解决问题：
1.中长期规划如何落地执行
2.系统培养基层管理者，培养优秀后备人员10-20人