工作职责：

1、协助集团转让定价合规、规范以及优化管理；

• 国内、外各家主体 转让定价主体文档，本地文档，CBCR报告，Pillar II相关文档
• 年初制定管理目标，月度中间按月监控转定价实施，年底对结果进行核准
• 对资金、业务变动提供及时的转让定价支撑包括不限于关联方借款利率规范、新业务签约模式配合
• 海内外关联方合同的起草、存档、更新和管理

2、协助建立税务制度，税务转让定价系统化建设；

3、参与企业日常经营模式的税务管理，在企业内部进行合理的安排；

4、管理、跟踪、及支持税务检查事宜中涉及转让定价部分，做好支撑。

任职要求：

1、本科及以上学历，有5年以上工作经验，熟练使用财务软件及扎实的Excel功底；

2、具有良好的人际沟通和协调能力 ,能够与公司其他部门同事做好财务对接工作；

3、熟悉企业会计准则、国家及地方的财税政策及法律法规；

4、英语能力优秀，可以作为工作语言。