岗位职责：
1. 负负责办公室本部门的全面工作；
2. 组织制定办公室各项规章制度并督促、检查公司各项制度的执行情况；
3. 负责制定公司行政后勤、日常管理等工作计划及用款计划，搞好后勤预算；
4. 组织安排来访宾客的接待工作；
5. 组织公司有关会议、会务活动等的安排与接待工作；
6.负责做好公司用水、用电以及其他办公设备、办公用品等的管理工作；
7.组织全公司员工大会工作，开展年度总结、评比和表彰；
8.加强对外联络，拓展公关业务，促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来，树立良好的企业形象；
9.完成领导交办的其它工作任务。
岗位要求：
1. 具备5年以上办公室管理经验；
2. 熟悉企业行政管理流程和规范；
3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力；
4. 具备较强的文字表达能力，能独立撰写各类文件；
5. 具备较强的责任心和团队精神。