岗位职责:
作为组织效能教练，以及过程改进小组成员，帮助研发管理体系的整体建设和优化；
1、负责产品管理体系的赋能培训及面向产品线提供实施指导，包括产品全生命周期过程管理、效能提升，并定期开展产品研发过程评价及风险告警；
2、深入产品线团队工作，协助产品线负责人做好产品规划和迭代交付，保证效率、质量、过程规范性；
3、与各产品线项目经理、SM紧密合作，负责软件质量保证工作，协助项目经理做好质量策划、质量监控；
4、负责组织级质量文化建设，推广敏捷、精益思想，以及工程效能优秀实践。
任职要求:
专业技能：
1、熟悉Devops，对Jira、Confluence、Gitlab、Gerrit、SVN等研发管理工具了解；
2、对产品全生命周期的过程管理了解，能够帮助产品线及时发现问题和风险，并给出合理有效的解决方案；
3、具备软件产品的研发管理经验，了解CMMI、敏捷开发、DevOps等标准或管理方式，有PMO、Scrum Master、QM等经验者优先；
4、熟悉研发效能度量体系，对度量指标和及分析有一定经验。
综合素质：
1、具有良好的归纳总结能力及良好的团队合作精神；
2、做事有原则，具备良好的沟通技巧及表达能力；
3、具有优秀的组织、协调、推进工作的能力。
期望您：
1、项目管理或质量管理相关岗位工作经验最佳；
2、具备产品管理体系、研发效能或Devops平台建设相关工作经验优先；
3、着重于长期稳定发展，职业规划清晰。