工作内容：
1. 负责门店日常运营和管理；
2. 制定销售策略，提高门店业绩；
3. 管理团队，培训下属，确保服务质量；
4. 与总部协调，确保各项政策得以执行。
岗位要求：
1. 2-3年及以上门店管理经验；
2. 大专及以上学历，养老及保健相关专业优先；
3.良好的学习和沟通能力、团队领导力；
5. 对市场动态有敏锐的观察力，能及时调整策略。